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富德生命人壽

發布人:就業管理科/大學生職業發展教育中心    發布時間:2018年11月01日    閱讀次數:729

 

富德生命人壽

2019校園招聘簡章

網申鏈接:http://campus.51job.com/sino-life

一、公司簡介

富德生命人壽保險股份有限公司是一家全國性的專業壽險公司,成立于2002年3月4日,總部現位于深圳。股東由深圳市富德金融投資控股有限公司、深圳市國民投資發展有限公司等資金雄厚的企業構成。公司現注冊資本117.52億元,總資產近4500億元,是國內資本實力較強的壽險公司之一。

公司遵從“內誠于心,外信于行”的經營理念,秉承“富及民眾,德行天下”的核心價值觀,緊跟市場脈搏,不斷求新、求變、求發展。富德生命人壽建立了覆蓋全國重點省市區域的營銷網絡和多元化服務平臺,目前共擁有35家分公司,1000多個分支機構及其服務網點,超過20萬人的管理和銷售人員。

富德生命人壽致力于為社會不同人群提供包括人壽保險、年金保險、意外保險和健康保險在內的全方位風險保障解決方案。目前,公司在售產品種類豐富,通過個人營銷、銀郵代理、公司直銷、電子商務、電話銷售等多個渠道進行銷售,可為社會各個年齡、群體的不同客戶提供全面專業的保障與服務。

2017年,在由亞洲品牌網、外交部中國亞洲經濟發展協會、香港大公文匯傳媒集團、商務部《國際商報》社共同主辦的“第十二屆(2017年)亞洲品牌盛典”上,富德生命人壽第7年入選“亞洲品牌500強”,并首次獲評“亞洲十大影響力品牌”,以實力再次收獲媒體和社會各界的贊譽。

二、人才培養

² 用人理念

德能勤績 文化認同、職業規劃 暢通渠道、唯才是用 共同成長

² 培養通道

NEO培訓班   輪崗與導師培養   專業技能培訓   管理能力培訓

² 培養模式

富德生命人壽采用線上線下相結合的培養方式,幫助新進員工熟悉工作環境、接納企業文化、盡快融入富德大家庭。主要方式包括:試用期導師培養模式、網絡商學院線上課程培訓、現場培訓班(成長訓練、組訓講師培訓、獅王爭霸賽、各條線專業技能培訓)等。

 

三、薪酬福利

富德生命人壽擁有豐富的薪酬體系,整體薪酬體系構成如下:

基本工資+年終獎金+社會基本福利(基本養老、基本醫療、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金、帶薪年休假)+公司補充福利(傷殘身故保險、補充醫療、健康體檢、誤餐補貼、通訊補貼、交通補助、生日福利、過節費、員工宿舍、員工食堂、工會福利、健身費等)

四、宣講行程

西南財經大學(柳林校區)

時間:10月29日

地點: 頤德樓H106

 

東北財經大學

時間:11月1日

地點: 梅園A座

 

中南財經政法大學(南湖校區)

時間:11月5日19:00-21:00

地點: 電教樓101教室

 

五、招聘信息(31人)

營銷管理部

l 產品管理崗 1人)

專業要求:保險、金融、營銷

營銷市場部

l 業務督導崗(1人)

專業要求:經濟學相關

電子商務中心

l 產品崗(1人)

專業要求:不限

l 數據分析崗(1人)

專業要求:計算機、數學、統計學相關

 

企劃督導部

l 市場研究崗(1人)

專業要求:保險

核保核賠部

l 核保崗(1人)

專業要求:醫學相關

l 創新管理崗(2人)

專業要求:信息技術、保險相關

l 培訓管理崗(1人)

專業要求:人力資源管理、工商管理學、教育學相關

l 企劃督導崗(1人)

專業要求:漢語言文學、統計學、工商管理學相關

 

客戶服務部

l 法律咨詢崗(1人)

專業要求:法學

l 投訴管理崗(1人),反欺詐管理崗(1人)

專業要求:法學、金融、保險相關

 

財務管理部

l 預算管理崗(1人)

專業要求:金融保險、財務會計、統計精算、計算機

產品市場部

l 產品定價崗(3人),產品規劃發展崗(1人) ,

產品分析崗(1人)

專業要求:保險、統計、經濟、金融、精算相關

 

電話呼叫中心

l 培訓管理崗(1人),綜合崗(1人)

專業要求:金融、保險學相關

 

保費部

l 督導崗(1人) ,培訓講師崗(1人)

專業要求:保險學

l 流程設計崗(2人)

專業要求:保險、信息技術

 

團險管理部

l 人員管理崗(1人),培訓崗(1人)

專業要求:保險、金融、經濟、人力資源學相關

l 理賠崗(1人)

專業要求:醫學、法律、保險相關(工作地點:深圳)

 

人力資源部

l 培訓規劃崗(1人)

專業要求:保險、金融、人力資源管理

l 人力資源專員崗(1人)

專業要求:人力資源管理相關


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